Dienstverband: 20-40 uur

Filter op:
Nieuws

Commercieel Medewerker Binnendienst

Je weet feilloos te schakelen tussen de B2B- en B2C markt. Met jouw...

Nieuws

GESLOTEN : WIJ ZOEKEN ALLROUND MARKETEER

GESLOTEN – Allround Marketeer met passie voor klantloyaliteit gezocht! AVIA timmert aardig ‘naast’...

GESLOTEN – Allround Marketeer met passie voor klantloyaliteit gezocht!

AVIA timmert aardig ‘naast’ de weg. Met bijna 400 tankstations zijn wij het op 3 na grootste netwerk van Nederland. Of je nu op weg naar je werk bent voor een snelle tankbeurt of in het weekend een lekker broodje wil scoren; wij staan voor je klaar. En alles uiteraard voor een scherpe prijs!

Wij willen anders zijn dan anderen en onze kracht zit vooral in het lokaal impact maken. Dat doen wij op een duurzame manier, door op zoveel mogelijk daken zonnepanelen te plaatsten en laadstations aan te bieden en op een ludieke manier; zo verfden wij een tankstation tijdens het EK helemaal oranje en stond elders in het land een team bij een station met een prijzenrad voor bezoekende klanten.  Kom je bij ons werken dan ben je gegarandeerd zeker van een baan waar je lekker veel ruimte krijgt en snel kan scoren.

AVIA is een coöperatie. Dat houdt onder andere in, dat wij vanuit AVIA Nederland onze leden centraal bedienen, zo ook grotendeels voor onze marketingactiviteiten. Ook ons loyaliteitsprogramma wordt beheerd vanuit AVIA Nederland.

Wie zoeken wij?

Voor AVIA Nederland en het marketingteam in Soest zijn wij op zoek naar iemand die onze groei met beide handen aanpakt en lol heeft om iedere dag weer een stapje verder te zetten. Je hebt een Growth mindset: je kunt tactisch keuzes maken en dit zelfstandig doorpakken. Er liggen zoveel kansen en jij zorgt dat je de krenten uit de pap haalt. Aangezien wij met een klein team zijn (3 FTE op marketing), heb je alle ruimte om je eigen draai te geven aan je functie. Jij zorgt dat AVIA nog bekender wordt en dat klanten graag bij ons tanken. Dit doe je onder andere door onze huidige kanalen te optimaliseren en op zoek te gaan naar nieuwe manieren om de (potentiële) klant te verleiden om bij AVIA te komen tanken. Ook het ViaAVIA Loyaliteitsprogramma valt onder jouw verantwoordelijkheid. Ervaring met klantloyaliteit is dus gewenst.

 DE POSITIE

Optimalisatie van de huidige kanalen, het benutten van nieuwe kanalen én het verder laten groeien van het B2C loyaliteitsprogramma ‘ViaAVIA’ behoren tot jouw kerntaken. Je bent daarnaast verantwoordelijk voor de Marketingkalender en bedenkt samen met het team creatieve campagnes & activaties. Je staat zelf aan het roer; jij bepaalt de richting en zorgt dat wij op koers blijven.

Jij vindt het in je werk heerlijk om:

  • Te testen, ontwikkelen, plannen en uit te voeren. Wij zoeken iemand met een echte Growth Mindset; snelle stappen om erachter te komen wat werkt en wat niet. Om vervolgens je nieuwe koers te bepalen of op te blijven.
  • Campagnes te bedenken en die van A tot Z op te pakken.
  • Data te verzamelen, te analyseren en van te leren voor je volgende stap.
  • Op de zeepkist te staan; je rapporteert niet alleen aan je eigen team in Soest, maar ook richting de leden van de coöperatie.

KENNIS & ERVARING

  • Minimaal 5 jaar ervaring in een vergelijkbare functie.
  • Je hebt werkervaring op loyaliteit/retentie en hierdoor een duidelijke visie op loyaliteitsmarketing.
  • Je bent gewend te werken in een projectmatige omgeving en steekt graag de handen uit de mouwen.
  • Je geniet van werken in een klein team, maar bent ook zelfstandig sterk.
  • Je kunt werken met Google Analytics en weet hoe je data kunt doorgronden om vervolgens door te kunnen vertalen naar acties.
  • Je hebt ervaring in het samenwerken met bureaus. Uiteindelijk geven jouw inzichten en resultaten ook ruimte om met nog meer samen te kunnen werken.
  • De combinatie van offline en online ervaring is een pré.

COMPETENTIES & PERSOONLIJKHEID

  • REGELAAR: je beschikt over organisatietalent, bent zelfstartend, je zorgt dat het gebeurt, bent iemand die doet wat je belooft, verantwoordelijk en daadkracht heeft.
  • TEAMSPELER: je bent een echte teamspeler, met veel energie en enthousiasme en communicatief sterk.
  • NIEUWSGIERIG: je vindt het super interessant om op zoek te gaan naar kansen, hoe klein ook, en ze door te vertalen naar acties.
  • PROFESSIONEEL: je bent integer, schriftelijk en mondeling vaardig op verschillende niveaus, hebt goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.

WAT BIEDEN WIJ?

  • Een mooi salaris bepaald door je kennis, ervaring en het aantal uur dat je graag komt werken. Samen stellen wij ieder jaar jouw doelen op en zorgen wij dat wij meegroeien met jouw carrièrepad.
  • Budget voor training, cursus of congres.
  • Laptop en telefoon.
  • Vergoeding voor thuiswerken.
  • Een extra vrije dag op jouw verjaardag.
  • Prestatiegerichte bonus.
  • Persoonlijk budget ter support van jouw gezondheid, bv. voor hardloopschoenen, sportclub, stoppen met roken cursus of medische check-up.

LOCATIE

Hybride: Soest en werken vanuit huis

HET CONTRACT

Uren in overleg te bepalen, 24-40 uur.

Duur: in basis een jaarcontract. We staan ook open voor interim invulling.

INTERESSE?

Je kunt je cv en motivatie versturen naar hrm@avia.nl